wise-rh
wise-rh logo

L'approche WISE RH Formation :

Déployer des parcours de formation sur mesure, de l'analyse de votre besoin à un ancrage durable.

La formation de vos équipes est un levier puissant au service de la performance.
Notre conviction : le développement des compétences, comme tout projet de formation, répond à des enjeux stratégiques (fidélisation et rétention des talents, cohésion d'équipe, méthodologie et efficacité professionnelle, adhésion au projet d'entreprise…etc.).

Former vos équipes s'impose comme une nécessité, pour faire face à l'obsolescence des compétences et rendre votre structure plus stable et performante.

Notre objectif, comme le vôtre, est de déployer un parcours de formation qui impactera durablement les pratiques de vos équipes et votre performance.

Notre mission : engager vos collaborateurs dans leur montée en compétence comme dans le projet d'entreprise.

Leur faire vivre une véritable expérience, c'est la condition déterminante pour les embarquer et s'assurer d'ancrer les apports de notre intervention.

Nous vous proposons un programme personnalisé, adapté à leur réalité et leurs besoins, pour susciter leur engagement au travers de modalités dynamiques.

Le pré requis est de bien comprendre et analyser votre contexte et vos besoins, en immersion…

ressource humaine ressource humaine

La ressource humaine de votre entreprise est sans doute votre 1ère richesse, mais sans un bon accompagnement, elle peut perdre de sa valeur…

Prêt à investir ?

wise-rh forme-grise forme-grise

Nos domaines d'intervention

Commercial vente

wise-rh wise-rh
  • Prospection et conquête
  • Convaincre et s'imposer en négociation
  • Traiter les objections
  • Susciter la recommandation
  • Défendre son prix
  • Techniques de closing
  • Mieux se connaître pour mieux vendre
  • Pratiquer l'écoute active
  • Posture et intelligence commerciale
  • Proactivité commerciale
  • …etc.

Relation client

wise-rh wise-rh
  • Les bases de la relation client
  • Fidélisation client
  • Expérience et parcours client
  • Bien accueillir le client (téléphone, physique…etc)
  • Traiter les réclamations
  • Transformer l'insatisfaction en opportunité
  • Faire face à l'agressivité et les incivilités
  • Excellence relationnelle
  • Relation client interne
  • Décoder la communication
  • …etc.

Management

wise-rh wise-rh
  • Réussir sa prise de fonction
  • Fondamentaux du management
  • Manager à distance
  • Manager de manager
  • Manager coach
  • Management bienveillant
  • Animer et fédérer ses équipes
  • Développer son leadership
  • Conduire le changement
  • Manager en environnement complexe
  • Piloter la performance
  • Faire preuve de courage managérial
  • Mener des entretiens individuels
  • Prévenir et gérer les conflits
  • Adopter les techniques du feedback
  • Management intergénérationnel
  • Mieux se connaître pour mieux manager
  • Posture managériale
  • Prévenir et gérer les risques de Burn Out
  • …etc.

Efficacité professionnelle

wise-rh wise-rh
  • Les bases de la Communication
  • Gérer son temps
  • Maîtriser ses priorités
  • Réussir le passage au télétravail
  • Créativité, outil d'efficacité
  • Outils digitaux au service du travail collaboratif
  • Développer sa performance
  • Gérer son stress
  • Gérer ses émotions
  • …etc.

Métiers

wise-rh wise-rh
  • Gestion
  • Finance
  • Comptabilité
  • IT
  • Gestion de projet
  • Achat
  • Supply Chain
  • Logistique
  • Marketing / Communication
  • Production / Lean
  • …etc.

Découvrez comment
nous travaillons

wise-rh forme-verte forme-verte
formation
formation-sur-mesure

Des formations sur mesure et une organisation clé en main pour répondre à vos besoins spécifiques

Pas de catalogue de formation figé chez WISE RH, nous intervenons dans une démarche de conseil avec une offre sur mesure.

C'est pourquoi nous avons construit notre offre d'après les codes du Conseil, l'élément majeur et décisif en étant l'immersion (ou l'audit…).

Nos experts, consultants et formateurs, s'immergent au sein des équipes à former avant de concevoir le parcours de formation pour :

  • analyser les besoins en allant au-delà de leur simple expression,
  • comprendre le contexte qui a fait émerger ce projet,
  • vivre le quotidien des équipes à accompagner,
  • s'imprégner de leurs pratiques, outils et contraintes,
  • construire ainsi un dispositif personnalisé, qui leur correspondra, et aura une résonance quotidienne sur votre performance.

Nous abordons cette approche en co-construction, par étapes, et en gérons pour vous tous les aspects organisationnels.

01
analyse

Analyse

De votre contexte et de vos enjeux, pour identifier et définir ensemble précisément votre besoin et celui des apprenants.

02
immersion

Immersion

Au sein des équipes pour appréhender leur quotidien, leurs freins, la dynamique et l'ADN de l'entreprise et ainsi construire un parcours personnalisé.

03
conception

Conception

Du programme : nourri par les échanges et l'observation, nos consultants/formateurs conçoivent un programme et des méthodologies adaptés, enrichis de cas d'usages et de mises en pratiques.

04
embarquement

Embarquement

Des équipes au travers de différentes modalités et en « créant l'événement » afin de garantir leur adhésion et leur engagement dans le projet.

05
deploiement

Déploiement

Du dispositif : organisation, déroulement et suivi des actions de formation et d'animation, révision des modalités ou des cas pratiques si nécessaire.

06
ancrage

Ancrage

Dans la durée grâce aux outils transmis durant le parcours (guide apprenant, méthodologie pratique, boite à outils…etc.) et à de nouvelles modalités proposées à plus long terme (suivi individuel, coaching… etc.).

Grace à la gestion clés en main, vous êtes libérés des sujets règlementaires, financiers et administratifs, particulièrement fastidieux dans la formation professionnelle.
Nous gérons tous ces aspects pour vous, jusqu'à l'organisation d'évènements associés (séminaires, team building… etc.).

Nos formations sont accessibles à tous.

Les personnes en situation de handicap ou qui auraient besoin d'aménagements
spécifiques seront accompagnés et les partenaires adéquats seront mobilisés.

Référent handicap : Camille Blaya - camille.blaya@wise-rh.com

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez que nous utilisions des cookies pour mesurer l'audience de notre site.

wise-rh